הסכמים קיבוציים

עולם המידע שלך

הסכם קיבוצי בפירמת רואי החשבון EY

חדשות |

ההסכם, שיחול על כ-1,600 עובדי ארנסט יאנג, פירמת הייעוץ וראיית החשבון הגדולה בישראל, כולל שיפור בתנאי ההעסקה במגוון תחומים (כמו הגדלה של צבירת ימי החופש, הכפלה של תקציב הארוחות ואפשרות עבודה מהבית). יו"ר הסתדרות המעו"ף עו"ד גיל בר-טל: "הגענו בשיתוף פעולה להסכם חלוצי בענף הפיננסים"

קרא עוד על הסכם קיבוצי בפירמת רואי החשבון EY >

בשורה לעובדי חברת אסם: שכר המינימום בחברה יעלה ל-6,000 שקל בחודש

חדשות |

ההבנות בחברה הושגו לאחר מו"מ קדחתני בהשתתפות יו"ר ההסתדרות. שכר המינימום, שיעלה החל משנת 2023, יגיע ל-6,400 שקל בסיום תקופת ההסכם. ההסתדרות מפסיקה את כל הצעדים הארגוניים בחברה. יו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד: "כששמים את האדם העובד במרכז, כולם יוצאים נשכרים". יו"ר הסתדרות עובדי המזון והפרמצבטיקה אליעזר בלו: "הצלחנו להביא בשורה לעובדים"

קרא עוד על בשורה לעובדי חברת אסם: שכר המינימום בחברה יעלה ל-6,000 שקל בחודש >

נחתם הסדר הבראה בדואר ישראל והסכם קיבוצי עם העובדים

חדשות |

לאור המצב הכספי הקשה אליו נקלעה חברת דואר ישראל, אשר התבטא בהפסדים כספיים של מאות מיליוני ש"ח בשנה ובאתגרים תזרימיים משמעותיים, חתמו היום משרד האוצר, הנהלת דואר ישראל, ההסתדרות ונציגות העובדים, על הסכם ההבראה של החברה.

קרא עוד על נחתם הסדר הבראה בדואר ישראל והסכם קיבוצי עם העובדים >

הסכם קיבוצי מיוחד לעובדי עמותת מרכזים קהילתיים פתח תקווה

חדשות |

ההסכם לעובדי העמותה יהיה בתוקף עד 2026 והוא כולל השוואת תנאים בין עובדים ותיקים לחדשים, תוספת שחיקה חודשית וביטול השתתפות העובדים במתנות לחגים. יו"ר מרחב פתח תקווה בהסתדרות, גיורא נחום: "הסכם טוב שמקנה זכויות חשובות לעובדים המסורים"

קרא עוד על הסכם קיבוצי מיוחד לעובדי עמותת מרכזים קהילתיים פתח תקווה >